auditoria anual del sg-sst para tontos
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Los empleadores pueden realizar la contratación de auditores externos para que realicen el proceso de auditoría, esto permite avalar la objetividad de la auditoría y contar con profesionales especializados para la misma.
Los resultados de la auditoría deben proporcionar información objetiva de los logros alcanzados, Vencedorí como de las dificultades encontradas, de manera que cada conclusión sea soportada en evidencias claras en materia de seguridad y Salubridad en el trabajo; las cuales orientarán soluciones enfocadas en torno a el mejoramiento continuo del doctrina.
De acuerdo al artículo N° 43 de la índole N° 29783, las empresas deben ejecutar auditorías periódicas a su doctrina de gestión de seguridad y Sanidad en el trabajo con el objetivo de verificar su correcta implementación y competencia.
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El valía a retribuir por el empleador puede disminuir o aumentar los porcentajes de cotización de acuerdo a su siniestralidad, severidad y cumplimiento del Doctrina de Dirección de la Seguridad y Lozanía en el Trabajo SG-SST. Esto tiene repercusiones directas sobre las finanzas de la compañía.
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8. Aportar información sobre nuevas prioridades y objetivos estratégicos de la organización que puedan ser insumos para la planificación y la progreso continua;
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